第1087篇 迭代的习惯非常重要！

1.很久以前别人给我讲拉开人与人之间距离的往往是一些小事儿，我当时并不认同，因为我觉得高胜于新手之间一定是有一些巨大的能力差异，才会导致结果的巨大差异，但事实证明我错了，现在我也认为拉开人员之间距离的核心原因往往是一些小事儿，我们举一个比较明显的例子，很多人去做团队，他是坚持不下去的，而且往往能够吃到一波红利之后，再也不想努力了。但是你会发现咱们嗨推。从2012年成立到现在，我们见过不少红利，也赚到了一些钱，但是对于我个人来讲，我依旧在通过一些小事不断的去打磨自己，比如说两个方面:

第一、你看咱们流量情报局的文章一直在保持更新。

第二、今年从2025年2月份开始的同城流量服务商每个月同城流量服务商的培训，内容更新比例往往都保持在比上一期优化迭代20%以上。这个事情听起来好像不大，但是我前两天对比我们2月份的ppt到现在我居然发现有非常多的不一样了，其实这就是。不断积累的结果，而对于不管做任何一个项目，你的优化能力，迭代能力，学习能力，是能够让你这个团队或者项目持续稳定发展的一个非常非常重要的因素。如果说你保持更新迭代，你会发现你的团队竞争力会持续更新，持续增长，但是如果你没有，你被淘汰，可能也就一瞬间的事儿。

习惯定成败，希望大家都能用好的习惯，来塑造下一个时代的自己！